“老板，我调整了店铺的安保系统，杂物间的门窗已全部封闭，没有您的允许，谁都不能接触古蛇。”
在严肃的情景之下，大途也没了平时的天真和活泼，效率极高地将店长的命令执行下去。
星图看了眼店铺外头，“原本我还担心，提前关门会有客人过来询问，但现在看来，明天还有没有客人都不好说。”
案发现场距离精品店非常接近，除了负责调查事情原委的战士，普通天使们是不敢靠近的，更没有了购物的心情。
“我们到楼下去说。”
顾星烟把精品店的灯全都灭了，带着星图和大途走进电梯，等电梯启动，三人彻底离开了天堂位面，这才放心讨论起古蛇、阿芙拉以及莱姆经理这几个人之间的联系。
“我们现有的信息是，古蛇快不行了，他可能为了续命，想吃了阿芙拉的灵魂。”
顾星烟虽然说的是“可能”，但三人都知道，可能性无限趋于百分之一百。
星图问：“可就算他是吃人的大魔头，这也是他跟路西法或天堂阵营的矛盾，跟上一任店长有什么关联？”
大途同样一头雾水：“莱姆经理不是高维物种，他的灵魂能量跟那些天使、堕天使没有太大区别，除非有其他图谋，古蛇没理由得罪位面集团。”
顾星烟叹道：“他的动机，我大概已经猜到了。”
“是什么？”
“就是续命，但他想要的，不是吃一个两个人的灵魂，而是我们位面集团用来发工资的【寿命】。”
顾星烟话音刚落，电梯门“叮”的一声开了，她们来到了六楼白垩纪游乐园。
龙钰和灵溪提前收到大途的通知，在这边会合，一起等顾星烟过来问话。
“老板！”
她们是整栋楼唯二从公司系统中外聘过来的主管，领的薪水却与其他主管截然不同——
正是【寿命】。
她们在上一任店长身死之后，若选择下岗，便会得到一笔补偿金，回到原生的位面；若是希望再就业，便会进入人才系统，随缘受雇。
人才系统里并不是只有主管，任何技能、等级、种族的人才都有。
当然，选择也是双向的，如果雇员没有100的忠诚度，那么这种人连选择的资格都没有。
起初，解锁这个功能的时候，顾星烟觉得很方便，用富余的寿命换几个ssr的职员，很划算。
但如今细想，就觉得这个人才制度存在分配上的不公平。
她亲自培养的嫡系下属们，功劳不比这些ssr小，大家同工同酬，为什么要分开算呢？
就算因为位面、眼界、种族的不同，员工们的需求五花八门，但不应该限制部分人获得某种奖励的途径。
要么大家都有机会，要么大家都得不到，这才是公平的。
而一旦有人心有不甘，杀死店长，让自己成为“特权”中的一份子，也不是不可能的事啊！
忠诚度100的店员“误杀”店长的事并非没有先例……