古话说:兼听则明偏信则暗。
要管理一支庞大的忍军，每时每刻需要关照、处理的情报多如牛毛，假如仅仅依靠统帅本人亲力亲为，就算是铁打的金刚，时间一长也只怕难以为继。
因此但凡统军作战的指挥者，势必需要建立起一套行之有效的管理体系，把合适的人才放到合适的岗位，以此分摊庞大的工作量——作战部队中各式各样的临时管理岗位便由此而来。
像前敌指挥、协调专员、后勤总管…等等等等。
担纲这些工作的管理者们协助统帅提高对部队的管控能力，从而让每一位忍者的行动对总指挥而言都变得如臂使指、随心所欲，发挥出更强悍的战力。
但任何管理制度都有两面性…
随着职能的进一步分散，各部门负责人之间的信息交流成本也开始逐渐升高。
甚至一旦其中牵涉到个人恩怨、派系斗争之类的第三方因素，更免不了让权力分散的指挥体系内部崩溃、自相攻讦，整体效率反倒不如某人的一言堂。
…如今，三代风影就在经历这种尴尬的窘境。
自川边集溃败以来，他率领大军每日向边境要塞逼近，但行军的速度却与忍者部队来去如风的传统大相径庭。
究其根本，还是因为风影本人的意见迟迟无法与海老藏达成一致，造成双方彼此钳制，最终才形成了眼下大军步履蹒跚的滑稽局面。
而随着久美子主动出手，利用情报战打破僵局！原本作为晚辈一直没有公开发表个人意见的蜈，终于以遇难者家属的身份直接参与到事关风之国命运的讨论之中！
现今长老会缺位，风影系与文乐堂系立刻形成了1:2的投票比，如此就算风影大人搬出历代最强的威信，也很难压服两位“文乐堂皆传”的意见。
——按照蜈自己的意愿，假如风影不同意他救援目贯屋琉璃的提案，这位傀儡术天才宁可违反军令，也要单独展开行动！
“我的妻子为了守护砂忍选择了自我牺牲…作为忍者，我为她的选择感到骄傲！
但现在拯救她的机会就在眼前，我绝不能让她第二次被自己的村子抛弃！”
“...”
蜈的话说得格外直白。
显然傀儡术的学习自幼占用了他太多的精力，以至于“话术”方面的技能点着实不算太高…
就像之前反复提到的那样，对于身处高位的决策层而言，他们的道德观原本便不能与普通人同日而语。
牺牲一人拯救全军的事情，“英雄”绝对不能做！除非牺牲的人是他自己…
但同样的事情放在一村之影的桉头，却几乎不需要任何犹豫——在后神话时代，没有任何个体能够摆到与集体利益同样的高度。这与对错无关，只有值得与不值得的区别。
所以像蜈这样，突然在高层战略决策的会议中拿出普世道德作为论据展开讨论的行为，我们一般习惯称之为愣头青…又或者，换个更文雅一些的说法，也可以叫做“热血青年”。
换作平常，面对这种段位不够的与会者，风影大人一定想都不想直接予以驳斥！