“而且目前的情况来讲，政府部门和很多事业单位的工资水平照比你们企业来讲确实也是有些低。”

　　“即便是我们已经对工资等级做了调整，跟你们比还是要差一些。尤其是像你经营的那些企业，奖金都很高啊。”

　　“领导，其实我们现在很多都是计件工资。工人干活干得快，我们也只能照着制定的标准来。”陈富贵赶忙说道。

　　“放心吧，没有在这方面批评你的意思。”乔伯瑞笑着说道。

　　“国家鼓励多劳多得，也正是因为要促进生产力的提高。你的企业工资和奖金高，那是你的本事。”

　　“但是这个目前确实是可能要出现的一种现象，针对这种现象，你作为一个企业的经营者有没有什么看法呢？”

　　陈富贵咧了咧嘴，“这个问题有些大啊，那我就胡乱的说说我的看法吧。对与不对的，我就说不准了。”

　　“让我来看的话，这个多少是大势所趋吧，是咱们社会发展的一个必然趋势。不能去责怪人追求利益，想要过好的生活，必须要有资金的支撑。”

　　“这个呢，又牵扯到了为人的格局。也不能要求每个人都有高尚的性格、崇高的品质，毕竟大部分人都跟我一样，是肉眼凡胎的普通人。”

　　“你啊，不要有什么顾忌，直接说吧。”刘领导拦了一句。

　　“我个人认为还是有两方面的原因吧，一个方面就是作为单人来讲的，想要多赚钱，过物资更加丰富的日子。”陈富贵把心一横。

　　“另一个呢，就是我们现行的大学生分配制度。有些同学所去的单位，并不是他们喜欢的。从事的工作呢，也并不是他们喜欢的。”

　　“而且在一些单位里，对于这些大学生的重视程度也并不是很够。他们虽然经过了大学阶段系统的学习，但是也不能保证每一个到了工作岗位上就能有出色表现。”

　　“学习与工作是两码事，他们还需要一个过程，把他们学习到的那些知识，应用到工作中去。”

　　“结合这两个方面吧，我觉得在接下来的几年里，会有一个离职潮。会有更多的人想要到企业去发展，或者干脆就是自己创业。”

　　“这个是避免不了的，因为咱们的苦日子过得太久了。看到了能够过更好日子的机会，有些人就会心动，然后就会行动。”

　　听着他的话，刘领导和乔伯瑞都认真思考起来。

　　他也是长出一口气，其实还是有所保留的。

　　接下来岂止是要有一个下海潮啊，还会有一个下岗潮呢。

　　在向市场经济过渡的过程中，那些没有战斗力的企业就只能破产倒闭。bi

　　可是今天都已经问了，要是不说点啥，也不是那么回事。毕竟跟他们的关系还是很近的，更是罩着自己的人呢。

　　“那么你想要到外国开公司的想法，能够对将来企业的发展起到促进作用吗？”刘领导又开口了，换了一个新的话题。

　　陈富贵坐正了身子，这次是大考啊。